La vision Swiss Testing

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Notre mission : soutenir le développement de vos équipes dans un environnement complexe et changeant !

Engagée pour une innovation constante visant à anticiper les grandes évolutions du monde du travail, Swiss Testing vous offre une gamme complète d’outils de sélection et de développement du potentiel testés et validés en Suisse et à l’international.

Issues de la pratique du conseil en entreprise, nos solutions d’évaluation visent à une valorisation maximale du potentiel humain en tant que facteur-clé de la compétitivité de l’organisation. Elles mettent en œuvre des critères d’évaluation en lien direct avec la mission professionnelle concrète de vos candidats.

L’offre Swiss Testing répond aux nouveaux besoins liés en particulier à la révolution de l’IA, aux nouveaux styles de conduite et à la gestion par projets. A travers des critères d’évaluation spécifiques, nous entendons également favoriser l’atteinte d’un équilibre de vie satisfaisant, condition essentielle au maintien d’une efficacité durable.

Notre éthique d’évaluation inclut en outre la restitution systématique des résultats au candidat, approche qui permet de favoriser la confiance et de construire une relation de partenariat inscrite dans la durée.

Constamment à l’écoute des propositions de nos partenaires pour continuer à faire évoluer notre offre, nous visons à un transfert maximal de notre savoir-faire aux organisations clientes, afin d’en favoriser l’autonomie en matière d’évaluation. Une formation de base à l’utilisation de nous outils est par ailleurs indispensable au respect de nos standards de qualité.

Swiss Testing est une marque du groupe Jobosphere Network, créé en 2013 et basé à Zoug.

Notre mission : soutenir le développement de vos équipes dans un environnement complexe et changeant !

Une gamme complète d’outils d’évaluation best in class qui anticipent l’évolution des besoins liée en particulier à la révolution de l’IA, aux nouveaux styles de conduite et à la gestion par projets

Des critères d’évaluation 100% axés sur la pratique et en lien direct avec la mission professionnelle concrète de vos candidats.

Une contribution à la promotion de l’équilibre de vie de vos candidats par la mise en œuvre de critères d’évaluation spécifiques.

Un engagement à transférer au maximum notre savoir-faire aux entreprises clientes, afin d’en favoriser l’autonomie en matière d’évaluation.